Publications: Media and Communication (MK)
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Perspektiven qualitativer Forschung auf die teilhabebezogene Beratung und Betreuung vulnerabler Personen (Podium)
Berger, F., Gellermann, J., Globisch, C., Kupka, P., Rauch, A., Reims, N., Röhrer, S. & Senghaas, M. (2024): Perspektiven qualitativer Forschung auf die teilhabebezogene Beratung und Betreuung vulnerabler Personen (Podium). In: IAB-Forum No. 23.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241223.02
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Subsidised jobs for the long-term unemployed: An evaluation of the German Participation Opportunities Act
Achatz, J., Bauer, F., Bennett, J., Bömmel, N., Coban, M., Dietz, M., Englert, K., Fuchs, P., Gellermann, J., Globisch, C., Hülle, S., Kasrin, Z., Kupka, P., Nivorozhkin, A., Osiander, C., Pohlan, L., Promberger, M., Raab, M., Ramos Lobato, P., Schels, B., Schiele, M., Trappmann, M., Tübbicke, S., Wenzig, C., Wolff, J., Zins, S. & Zabel, C. (2024): Subsidised jobs for the long-term unemployed: An evaluation of the German Participation Opportunities Act. In: IAB-Forum No. 23.12.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241223.01
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IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 3/2024: Der anhaltende Rückgang bei der Zahl der offenen Stellen setzt sich fort (Serie "Arbeitskräftesicherung")
Gürtzgen, N., Kubis, A. & Popp, M. (2024): IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 3/2024: Der anhaltende Rückgang bei der Zahl der offenen Stellen setzt sich fort (Serie "Arbeitskräftesicherung"). In: IAB-Forum No. 19.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241219.01
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Migrationswirkungen des 2020 in Kraft getretenen Fachkräfteeinwanderungsgesetzes
Adunts, D., Ivanov, B. & Vallizadeh, E. (2024): Migrationswirkungen des 2020 in Kraft getretenen Fachkräfteeinwanderungsgesetzes. (IAB-Forschungsbericht 25/2024), Nürnberg, 50 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2425
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Kurzarbeitergeld in der Pandemie: Licht und Schatten
Kagerl, C. & Kruppe, T. (2024): Kurzarbeitergeld in der Pandemie: Licht und Schatten. In: IAB-Forum No. 17.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241217.01
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Wer ist offen für lebenslanges Lernen? Die Rolle von Persönlichkeitsmerkmalen und Qualifikationen
Kern, J. & Galkiewicz, A. (2024): Wer ist offen für lebenslanges Lernen? Die Rolle von Persönlichkeitsmerkmalen und Qualifikationen. In: IAB-Forum No. 16.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241216.01
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Frauen können ungenutztes Homeoffice-Potenzial seit der Pandemie stärker ausschöpfen
Altschul, S., Bächmann, A., Frodermann, C. & Wolter, S. (2024): Frauen können ungenutztes Homeoffice-Potenzial seit der Pandemie stärker ausschöpfen. In: IAB-Forum – Grafik aktuell No. 12.12.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.GA.20241212.01
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Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit? (Podium)
Schludi, M.; Fitzenberger, B., Ries, E., Walwei, U., Ritzer, U., Räder, E., Nahles, A. & Nobereit, S. (sonst. bet. Pers.) (2024): Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit? (Podium). In: IAB-Forum No. 11.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241211.01
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Strong Dynamics around Sanction Events in the Means-Tested Basic Income Support: What Happens After a Sanction Event?
Fitzenberger, B., Schmidtke, J. & Wicht, L. (2024): Hohe Dynamik bei Leistungsminderungen in der Grundsicherung: Was passiert nach einem Sanktionsereignis? (IAB-Kurzbericht 23/2024), Nürnberg, 8 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2423
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Derzeit werben etwa 6 Prozent der Betriebe Fachkräfte im Ausland an
Zimmermann, F. (2024): Derzeit werben etwa 6 Prozent der Betriebe Fachkräfte im Ausland an. In: IAB-Forum No. 09.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241209.01
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Gründungszuschuss: Potenzielle Mitnahmeeffekte sind deutlich geringer als angenommen (Serie „Evaluation von Instrumenten der aktiven Arbeitsmarktpolitik“)
Tübbicke, S. (2024): Gründungszuschuss: Potenzielle Mitnahmeeffekte sind deutlich geringer als angenommen (Serie „Evaluation von Instrumenten der aktiven Arbeitsmarktpolitik“). In: IAB-Forum No. 06.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241206.01
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Gemeinsam Zukunft gestalten: Rückblick auf den #NUEdialog 2024 (Podium)
Voigt, K., Janser, M., Zirra, S., Stephan, G., Feige, I., Leber, U. & Krauss, D. (sonst. bet. Pers.) (2024): Gemeinsam Zukunft gestalten: Rückblick auf den #NUEdialog 2024 (Podium). In: IAB-Forum No. 05.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241205.02
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Geringqualifizierte ausländische Arbeitskräfte profitieren weniger von den Vorteilen städtischer Arbeitsmärkte als deutsche
Niebuhr, A., Peters, J. & Roth, D. (2024): Geringqualifizierte ausländische Arbeitskräfte profitieren weniger von den Vorteilen städtischer Arbeitsmärkte als deutsche. In: IAB-Forum No. 04.12.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241204.01
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Panel Lebensqualität und Teilhabe - Feld- und Methodenbericht der Welle 3
Hülle, S., Bömmel, N., Coban, M., Fössing, E., Kasrin, Z., Meß, A., Kasrin, Z., Özerdogan, A., Meß, A., Schiele, M., Trappmann, M., Wagemann, U., Weik, J., Wenzig, C., Wolff, J., Zabel, C. & Zins, S. (2024): Panel Lebensqualität und Teilhabe - Feld- und Methodenbericht der Welle 3. (IAB-Forschungsbericht 24/2024), Nürnberg, 98 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2424
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Labor market participation: Disability onset affects labor market outcomes considerably
Collischon, M., Hiesinger, K., Pohlan, L. & Breuer, E. (2024): Partizipation am Arbeitsmarkt: Eine Schwerbehinderung hat oft gravierende Folgen für den weiteren Erwerbsverlauf. (IAB-Kurzbericht 22/2024), Nürnberg, 8 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2422
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Einschätzung des IAB zur wirtschaftlichen Lage - November 2024
Bauer, A., Gartner, H. & Weber, E. (2024): Einschätzung des IAB zur wirtschaftlichen Lage - November 2024. In: IAB-Forum No. 29.11.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241129.01
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Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Möller, I., Bellmann, L. & Voll, M. (2024): Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen. (IAB-Forschungsbericht 23/2024), Nürnberg, 33 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2423
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KI-Kompetenzen gefragt: Studie zeigt tendenziell steigende Nachfrage in Stellenanzeigen (Interview)
Keitel, C.; Stops, M. & Peede, L. (interviewed person) (2024): KI-Kompetenzen gefragt: Studie zeigt tendenziell steigende Nachfrage in Stellenanzeigen (Interview). In: IAB-Forum No. 27.11.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241127.01
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On the draft law to modernise unemployment insurance and employment promotion - SGB III Modernisation Act. Statement of the IAB on the public hearing in the Committee for Labour and Social Affairs of the German Bundestag on 4-11-2024
Anger, S., Berger, F., Bernhard, S., Bruckmeier, K., Ehab, M., Falkenhain, M., Feldens, S., Fitzenberger, B., Fuchs, P., Globisch, C., Hauptmann, A., Jahn, E., Jaschke, P., Kassam, K., Kosyakova, Y., Kupka, P., Janssen, S., Leber, U., Lerche, A., Oberfichtner, M., Reims, N., Röhrer, S., Sandner, M., Schels, B., Senghaas, M., Wolff, J., Wiemers, J., Weber, E., Tübbicke, S., Toussaint, C., Stephan, G. & Sommer, M. (2024): Zum Entwurf eines Gesetzes zur Modernisierung der Arbeitslosenversicherung und Arbeitsförderung – SGB-III-Modernisierungsgesetz. Stellungnahme des IAB zur öffentlichen Anhörung im Ausschuss für Arbeit und Soziales des Deutschen Bundestags am 4.11.2024. (IAB-Stellungnahme 06/2024), Nürnberg, 40 p. DOI:10.48720/IAB.SN.2406
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Warum Erwerbsarbeit für Geflüchtete auch rechtlich wichtig ist
Schreyer, F. (2024): Warum Erwerbsarbeit für Geflüchtete auch rechtlich wichtig ist. In: IAB-Forum No. 25.11.2024 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241125.01