Dr. Manfred Antoni
Funktion am IAB
Beruflicher Werdegang
Manfred Antoni studierte Volkswirtschaftslehre an der wirtschaft- und sozialwissenschaftlichen Fakultät der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg und schloss sein Studium als Dipl.-Volkswirt (Univ.) im Jahr 2005 ab. Seit September 2005 arbeitet er als wissenschaftlicher Mitarbeiter im IAB. Von Januar 2009 bis Dezember 2011 war er Stipendiat im Graduiertenprogramm des IAB. Von Oktober bis Dezember 2011 war er als Gastwissenschaftler am Institute for Social and Economic Research (ISER) der University of Essex in Colchester (UK). Im Jahr 2012 schloss er seine Promotion an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg erfolgreich ab.
Aktivitäten
Projekte
laufende Projekte
- Datenübermittlungsverträge §75 SGB X 2024
- SOEP-CMI-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB (SOEP-CMI-ADIAB); 2023-2027
- Entwicklung eines Shiny-Dashboards zur Abwicklung von Datennutzungsanträgen
- Öffentlich geförderte Forschung & Entwicklung und die entstehende Nachfrage nach Wasserstoffkompetenzen
- Erhebungsdaten des Nationalen Bildungspanels (NEPS) des LIfBi verknüpft mit administrativen Daten des IAB (NEPS-ADIAB); 2022-2026
- Gender Pay Gap im Pflichtpraktikum
- Unterstützung des Konsortiums für die Sozial-, Verhaltens-, Bildungs-, und Wirtschaftswissenschaften (KonsortSWD)
- German Record Linkage Center (GRLC)
- Datenerschließung für Externe
abgeschlossene Projekte
- Datenübermittlungsverträge §75 SGB X 2023
- Datenübermittlungsverträge §75 SGB X 2022
- Analyse von schweizerischen und deutschen Sozialversicherungsdaten
- Datenübermittlungsverträge §75 SGB X 2021
- Verknüpfung längsschnittlicher Personen- und Haushaltsinformationen des SOEP mit administrativen Daten für die Arbeitsmarktforschung
- Identifizierung betrieblicher Verflechtungen auf Unternehmensebene
- Erhebungsdaten des Nationalen Bildungspanels (NEPS), Startkohorte 6 (SC6) des LIfBi verknüpft mit administrativen Daten des IAB (NEPS-SC6-ADIAB)
- Auswirkungen des Mauerfalls auf die Lebensverläufe Ostdeutscher
- Corporate finance and human capital risks
- Transnational Labor Markets: Migration of workers between Austria and Germany (TLM)
- Automatische Berufsklassifizierung
- Sektorspezifische Lohnunterschiede und Betriebsmerkmale in Wertschöpfungsketten der Erneuerbaren Energien. Teilprojekt 2: Analysen auf Betriebsebene.
- Bureau van Dijk Datenerschließung
- Datenzugang für Externe
- Sektorspezifische Lohnunterschiede und Betriebsmerkmale in Wertschöpfungsketten der Erneuerbaren Energien. Teilprojekt 1: Record Linkage.
- Arbeitsmedizinische Forschung in epidemiologischen Kohortenstudien
- Einrichtung eines Zentrums für Record-Linkage
- National Educational Panel Study (NEPS), Stage 8: Adult Education and Lifelong Learning
- Verweildauern in Leiharbeit
- Qualifikationen, Kompetenzen und Erwerbsverläufe
Publikationen
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When Women Learn That They Earn Less: The Gender Pay Gap in University Student Internships
Antoni, Manfred, Hans-Dieter Gerner, Robert Jäckle & Stefan Schwarz (2024): When Women Learn That They Earn Less: The Gender Pay Gap in University Student Internships. (MPRA paper / University Library of Munich 122018), München, 34 S.
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Linking graduate data from the Nuremberg Institute of Technology and administrative labor market biography data from the Institute for Employment Research
Antoni, Manfred, Timon K. Drewes, Hans-Dieter Gerner, Robert Jäckle & Stefan Schwarz (2024): Linking graduate data from the Nuremberg Institute of Technology and administrative labor market biography data from the Institute for Employment Research. (German Record-Linkage Center. Working paper series 2024-01), Nürnberg, 10 S.
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Für einen besseren Datenzugang
Altmann, Steffen, Manfred Antoni, Nikos Askitas, Hanna Brenzel, Matthias Collischon, André Diegmann, Alfred Garloff, Christina Gathmann, Hans-Martin von Gaudecker, Ines Helm, Stefan Mangelsdorf, Tatjana Mika, Dana Müller, Markus Nagler, Michael Oberfichtner, Nico Pestel, Regina T. Riphahn, Judith Saurer, Daniel Schnitzlein, Stefanie Seele, Gesine Stephan, Eduard Storm, Heiko Stüber & Stephan Thomsen (2023): Für einen besseren Datenzugang. Stellungnahme der Arbeitsgruppe Arbeitsmarkt und Sozialversicherungsdaten. Berlin, 22 S.
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Survey data of SOEP-Core, IAB-SOEP Migration Sample, IAB-BAMF-SOEP Survey of Refugees and SOEP Innovation Sample linked to administrative data of the IAB (SOEP-CMI-ADIAB)
Antoni, Manfred, Mattis Beckmannshagen, Markus M. Grabka, Sekou Keita & Parvati Trübswetter (2023): Survey data of SOEP-Core, IAB-SOEP Migration Sample, IAB-BAMF-SOEP Survey of Refugees and SOEP Innovation Sample linked to administrative data of the IAB (SOEP-CMI-ADIAB). (FDZ-Datenreport 03/2023 (en)), Nürnberg, 89 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.2303.en.v1
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Befragungsdaten der SOEP-Core-, IAB-SOEP Migrationsstichprobe, IAB-BAMF-SOEP Befragung von Geflüchteten und SOEP-Innovationssample verknüpft mit administrativen Daten des IAB (SOEP-CMI-ADIAB) 1975-2020
Antoni, Manfred, Mattis Beckmannshagen, Markus M. Grabka, Sekou Keita & Parvati Trübswetter (2023): Befragungsdaten der SOEP-Core-, IAB-SOEP Migrationsstichprobe, IAB-BAMF-SOEP Befragung von Geflüchteten und SOEP-Innovationssample verknüpft mit administrativen Daten des IAB (SOEP-CMI-ADIAB) 1975-2020. (FDZ-Datenreport 03/2023 (de)), Nürnberg, 89 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.2303.de.v1
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Firm Organization with Multiple Establishments
Gumpert, Anna, Henrike Steimer & Manfred Antoni (2022): Firm Organization with Multiple Establishments. In: The Quarterly Journal of Economics, Jg. 137, H. 2, S. 1091-1138. DOI:10.1093/qje/qjab049
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Data linkage
Antoni, Manfred & Joseph Sakshaug (2020): Data linkage. In: P. A. Atkinson, A. Cernat, S. Delamont, J. Sakshaug & R. A. Williams (Eds.) (2020): SAGE Research Methods foundations, S. 1-18. DOI:10.4135/9781526421036931838
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The Research Data Centre of the German Federal Employment Agency at the Institute for Employment Research (RDC-IAB)
Antoni, Manfred & Alexandra Schmucker (2019): The Research Data Centre of the German Federal Employment Agency at the Institute for Employment Research (RDC-IAB). Linked Microdata for Labour Market Research. In: International Journal of Population Data Science, Jg. 4, H. 2, S. 1-10. DOI:10.23889/ijpds.v4i2.1141
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Middle management, geographic frictions, and firm establishments
Gumpert, Anna, Henrike Steimer & Manfred Antoni (2019): Middle management, geographic frictions, and firm establishments. In: VOX H. 24.10.2019, o. Sz.
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Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien Regionalfile (SIAB-R) 1975 - 2017
Antoni, Manfred, Andreas Ganzer & Philipp Vom Berge (2019): Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien Regionalfile (SIAB-R) 1975 - 2017. (FDZ-Datenreport 04/2019 (de)), Nürnberg, 79 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1904.de.v1
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Sample of Integrated Labour Market Biographies Regional File (SIAB-R) 1975 - 2017
Antoni, Manfred, Andreas Ganzer & Philipp Vom Berge (2019): Sample of Integrated Labour Market Biographies Regional File (SIAB-R) 1975 - 2017. (FDZ-Datenreport 04/2019 (en)), Nürnberg, 79 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1904.en.v1
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Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien (SIAB) 1975-2017
Antoni, Manfred, Alexandra Schmucker, Stefan Seth & Philipp Vom Berge (2019): Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien (SIAB) 1975-2017. (FDZ-Datenreport 02/2019 (de)), Nürnberg, 74 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1902.de.v1
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Sample of integrated labour market biographies (SIAB) 1975-2017
Antoni, Manfred, Alexandra Schmucker, Stefan Seth & Philipp Vom Berge (2019): Sample of integrated labour market biographies (SIAB) 1975-2017. (FDZ-Datenreport 02/2019 (en)), Nürnberg, 72 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1902.en.v1
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Do asset purchase programmes shape industry dynamics?
Antoni, Manfred & Talina Sondershaus (2021): Do asset purchase programmes shape industry dynamics? Evidence from the ECB's SMP on plant entries and exits. (IWH-Diskussionspapiere 2019,12), Halle, 48 S.
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Private equity and human capital risk
Antoni, Manfred, Ernst Maug & Stefan Obernberger (2019): Private equity and human capital risk. In: Journal of Financial Economics, Jg. 133, H. 3, S. 634-657. DOI:10.1016/j.jfineco.2019.04.010
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Adult education and lifelong learning
Allmendinger, Jutta, Corinna Kleinert, Reinhard Pollak, Basha Vicari, Oliver Wölfel, Agnieszka Althaber, Manfred Antoni, Bernhard Christoph, Katrin Drasch, Florian Janik, Ralf Künster, Marie-Christine Laible, Kathrin Leuze, Britta Matthes, Michael Ruland, Benjamin Schulz & Annette Trahms (2019): Adult education and lifelong learning. In: H.- P. Blossfeld & H.- G. Roßbach (Hrsg.) (2019): Education as a lifelong process : The German National Educational Panel Study (NEPS) (Edition ZfE, 03), S. 325-346.
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Validating earnings in the German national educational panel study
Antoni, Manfred, Daniel Bela & Basha Vicari (2019): Validating earnings in the German national educational panel study. Determinants of measurement accuracy of survey questions on earnings. In: Methods, data, analyses, Jg. 13, H. 1, S. 59-90. DOI:10.12758/mda.2018.08
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Firm organization with multiple establishments
Gumpert, Anna, Henrike Steimer & Manfred Antoni (2018): Firm organization with multiple establishments. (CESifo working paper 7435), München, 102 S.
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NEPS-SC6 survey data linked to administrative data of the IAB (NEPS-SC6-ADIAB 7515)
Antoni, Manfred, Nadine Bachbauer, Johanna Eberle & Basha Vicari (2018): NEPS-SC6 survey data linked to administrative data of the IAB (NEPS-SC6-ADIAB 7515). (FDZ-Datenreport 02/2018 (en)), Nürnberg, 90 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1802.en.v1
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Evaluating the utility of indirectly linked federal administrative records for nonresponse bias adjustment
Sakshaug, Joseph & Manfred Antoni (2019): Evaluating the utility of indirectly linked federal administrative records for nonresponse bias adjustment. In: Journal of Survey Statistics and Methodology, Jg. 7, H. 2, S. 227-249. DOI:10.1093/jssam/smy009
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Record linkage of GDR's "Data Fund of Societal Work Power" with administrative labour market biography data of the German Federal Employment Agency
Antoni, Manfred (2018): Record linkage of GDR's "Data Fund of Societal Work Power" with administrative labour market biography data of the German Federal Employment Agency. (German Record-Linkage Center. Working paper series 2018-02), Nürnberg, 10 S. DOI:10.2139/ssrn.3505278
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Orbis-ADIAB: From record linkage key to research dataset
Antoni, Manfred, Katharina Koller, Marie-Christine Laible & Florian Zimmermann (2018): Orbis-ADIAB: From record linkage key to research dataset. Combining commercial company data with administrative employer-employee data. (FDZ-Methodenreport 04/2018 (en)), Nürnberg, 29 S. DOI:10.5164/IAB.FDZM.1804.en.v1
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NEPS-SC6-Erhebungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB (NEPS-SC6-ADIAB 7515)
Antoni, Manfred, Nadine Bachbauer, Johanna Eberle & Basha Vicari (2018): NEPS-SC6-Erhebungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB (NEPS-SC6-ADIAB 7515). (FDZ-Datenreport 02/2018 (de)), Nürnberg, 84 S. DOI:10.5164/IAB.FDZD.1802.de.v1
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Agreement of self-reported and administrative data on employment histories in a German cohort study: A sequence analysis
Wahrendorf, Morten, Anja Marr, Manfred Antoni, Beate Pesch, Karl-Heinz Jöckel, Thorsten Lunau, Susanne Moebus, Marina Arendt, Thomas Brüning, Thomas Behrens & Nico Dragano (2019): Agreement of self-reported and administrative data on employment histories in a German cohort study: A sequence analysis. In: European Journal of Population, Jg. 35, H. 2, S. 329-346. DOI:10.1007/s10680-018-9476-2
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Insolvenzen in Deutschland: Deutliche Spuren in den Biografien der Beschäftigten
Antoni, Manfred, Daniel Fackler, Eva Hank & Jens Stegmaier (2018): Insolvenzen in Deutschland: Deutliche Spuren in den Biografien der Beschäftigten. (IAB-Kurzbericht 05/2018), Nürnberg, 8 S.
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Quo vadis Datenlinkage in Deutschland?
March, Stefanie, Manfred Antoni, Joachim Kieschke, Bianca Kollhorst, Birga Maier, Gabriele Müller, Murat Sariyar, Mandy Schulz, Enno Swart, Jan Zeidler & Falk Hoffmann (2018): Quo vadis Datenlinkage in Deutschland? Eine erste Bestandsaufnahme. In: Das Gesundheitswesen, Jg. 80, H. 3, S. 293-294. DOI:10.1055/s-0043-125070
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PASS-ADIAB - linked survey and administrative data for research on unemployment and poverty
Antoni, Manfred & Arne Bethmann (2019): PASS-ADIAB - linked survey and administrative data for research on unemployment and poverty. In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Jg. 239, H. 4, S. 747-756. DOI:10.1515/jbnst-2018-0002
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PASS-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB (PASS-ADIAB) 1975-2015
Antoni, Manfred, Sandra Dummert & Simon Trenkle (2017): PASS-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB (PASS-ADIAB) 1975-2015. (FDZ-Datenreport 06/2017 (de)), Nürnberg, 91 S.
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The past, present and future of the German Record Linkage Center (GRLC)
Antoni, Manfred & Rainer Schnell (2019): The past, present and future of the German Record Linkage Center (GRLC). In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Jg. 239, H. 2, S. 1-13. DOI:10.1515/jbnst-2017-1004
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Private equity and human capital risk
Antoni, Manfred, Ernst Maug & Stefan Obernberger (2017): Private equity and human capital risk. (ECGI - Finance Working Paper 518/2017), Brüssel, 54 S., Anhang. DOI:10.2139/ssrn.2602771
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The quality and selectivity of linking federal administrative records to respondents and nonrespondents in a general population survey in Germany
Sakshaug, Joseph, Manfred Antoni & Reinhard Sauckel (2017): The quality and selectivity of linking federal administrative records to respondents and nonrespondents in a general population survey in Germany. In: Survey research methods, Jg. 11, H. 1, S. 63-80. DOI:10.18148/srm/2017.v11i1.6718
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Errors in linking survey and administrative data
Sakshaug, Joseph & Manfred Antoni (2017): Errors in linking survey and administrative data. In: P. P. Biemer, E. de Leeuw, S. Eckman, B. Edwards, F. Kreuter, L. E. Lyberg, N. C. Tucker & B. T. West (Hrsg.) (2017): Total survey error in practice, S. 557-573.
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Krankenkassen im regionalen Vergleich
Wuppermann, Amelie, Sebastian Bauhoff, Andreas Filser & Manfred Antoni (2017): Krankenkassen im regionalen Vergleich. In: T. Adolph, O. Everling & M. Metzler (Hrsg.) (2017): Krankenversicherung im Rating : Leistungsbewertung und Management als Schlüsselfaktoren, S. 97-121.
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Sample of integrated labour market biographies (SIAB) 1975-2014
Antoni, Manfred, Andreas Ganzer & Philipp Vom Berge (2016): Sample of integrated labour market biographies (SIAB) 1975-2014. (FDZ-Datenreport 04/2016 (en)), Nürnberg, 73 S.
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Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien (SIAB) 1975-2014
Antoni, Manfred, Andreas Ganzer & Philipp Vom Berge (2016): Stichprobe der Integrierten Arbeitsmarktbiografien (SIAB) 1975-2014. (FDZ-Datenreport 04/2016 (de)), Nürnberg, 74 S.
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The hidden winners of renewable energy promotion
Antoni, Manfred, Markus Janser & Florian Lehmer (2015): The hidden winners of renewable energy promotion. Insights into sector-specific wage differentials. In: Energy policy, Jg. 86, H. November, S. 595-613. DOI:10.1016/j.enpol.2015.07.027
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PASS-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB
Antoni, Manfred & Arne Bethmann (2014): PASS-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB. (PASS-ADIAB) 1975-2011. (FDZ-Datenreport 03/2014), Nürnberg, 71 S.
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Die versteckten Gewinner der Energiewende
Antoni, Manfred, Markus Janser & Florian Lehmer (2014): Die versteckten Gewinner der Energiewende. Lohnunterschiede im Bereich Erneuerbarer Energien. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte), Nürnberg, 5 S.
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The hidden winners of renewable energy promotion
Antoni, Manfred, Markus Janser & Florian Lehmer (2014): The hidden winners of renewable energy promotion. Insights into sector-specific wage differentials. (IAB-Discussion Paper 12/2014), Nürnberg, 49 S.
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Linking survey data with administrative social security data - the project "Interactions between capabilities in work and private life"
Schild, Christopher-Johannes & Manfred Antoni (2014): Linking survey data with administrative social security data - the project "Interactions between capabilities in work and private life". (German Record-Linkage Center. Working paper series 2014-02), Nürnberg, 11 S. DOI:10.2139/ssrn.3530883
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Essays on the measurement and analysis of educational and skill inequalities
Antoni, Manfred (2013): Essays on the measurement and analysis of educational and skill inequalities. Nürnberg, 126 S.
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Do literacy and numeracy pay off?
Antoni, Manfred & Guido Heineck (2012): Do literacy and numeracy pay off? On the relationship between basic skills and earnings. (IZA discussion paper 6882), Bonn, 23 S.
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Do literacy and numeracy pay off?
Antoni, Manfred & Guido Heineck (2012): Do literacy and numeracy pay off? On the relationship between basic skills and earnings. (IAB-Discussion Paper 21/2012), Nürnberg, 24 S.
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Do literacy and numeracy pay off?
Antoni, Manfred & Guido Heineck (2012): Do literacy and numeracy pay off? On the relationship between basic skills and earnings. (LASER discussion papers 67), Erlangen, 23 S.
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ALWA-ADIAB - Linked individual survey and administrative data for substantive and methodological research
Antoni, Manfred & Stefan Seth (2012): ALWA-ADIAB - Linked individual survey and administrative data for substantive and methodological research. In: Schmollers Jahrbuch, Jg. 132, H. 1, S. 141-146. DOI:10.3790/schm.132.1.141
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ALWA-ADIAB - Linked individual survey and administrative data for substantive and methodological research
Antoni, Manfred & Stefan Seth (2011): ALWA-ADIAB - Linked individual survey and administrative data for substantive and methodological research. (FDZ-Methodenreport 12/2011 (en)), Nürnberg, 11 S.
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ALWA-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB 1975-2009 (ALWA-ADIAB 7509)
Antoni, Manfred, Peter Jacobebbinghaus & Stefan Seth (2011): ALWA-Befragungsdaten verknüpft mit administrativen Daten des IAB 1975-2009 (ALWA-ADIAB 7509). (FDZ-Datenreport 05/2011), Nürnberg, 65 S.
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ALWA - New life course data for Germany
Kleinert, Corinna, Britta Matthes, Manfred Antoni, Katrin Drasch, Michael Ruland & Annette Trahms (2011): ALWA - New life course data for Germany. In: Schmollers Jahrbuch, Jg. 131, H. 4, S. 625-634. DOI:10.3790/schm.131.4.625
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Adult education and lifelong learning
Allmendinger, Jutta, Corinna Kleinert, Manfred Antoni, Bernhard Christoph, Katrin Drasch, Florian Janik, Kathrin Leuze, Britta Matthes, Reinhard Pollak & Michael Ruland (2011): Adult education and lifelong learning. In: H.- P. Blossfeld, H.- G. Roßbach & J. von Maurice (Hrsg.) (2011): Education as a lifelong process : the German National Educational Panel Study (NEPS) (Zeitschrift für Erziehungswissenschaft. Sonderheft, 14), S. 283-299. DOI:10.1007/s11618-011-0197-0
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Working and learning in a changing world
Antoni, Manfred, Katrin Drasch, Corinna Kleinert, Britta Matthes, Michael Ruland & Annette Trahms (2010): Working and learning in a changing world. Part I: Overview of the study - March 2011 (Second, updated version). (FDZ-Methodenreport 05/2010 (en)), Nürnberg, 49 S.
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Lifelong learning inequality? The relevance of family background for on-the-job training
Antoni, Manfred (2011): Lifelong learning inequality? The relevance of family background for on-the-job training. (IAB-Discussion Paper 09/2011), Nürnberg, 35 S.
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Arbeiten und Lernen im Wandel
Antoni, Manfred, Katrin Drasch, Corinna Kleinert, Britta Matthes, Michael Ruland & Annette Trahms (2010): Arbeiten und Lernen im Wandel. Teil I: Überblick über die Studie - März 2011 (2. aktualisierte Fassung des Berichtes vom Mai 2010). (FDZ-Methodenreport 05/2010 (de)), Nürnberg, 49 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary help agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2009): Do changes in regulation affect employment duration in temporary help agencies? In: Industrial and Labor Relations Review, Jg. 62, H. 2, S. 226-251. DOI:10.1177/001979390906200205
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Die Schwächsten kamen seltener zum Zug
Antoni, Manfred, Hans Dietrich, Maria Jungkunst, Britta Matthes & Hannelore Plicht (2007): Die Schwächsten kamen seltener zum Zug. In: Lehren und Lernen, Jg. 33, H. 4, S. 29-36.
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Jugendliche: Die Schwächsten kamen seltener zum Zug
Antoni, Manfred, Hans Dietrich, Maria Jungkunst, Britta Matthes & Hannelore Plicht (2007): Jugendliche: Die Schwächsten kamen seltener zum Zug. (IAB-Kurzbericht 02/2007), Nürnberg, 8 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2007): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (LASER discussion papers 05), Erlangen u.a., 32 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2007): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (Program for the study of Germany and Europe working paper series 07. 01), Cambridge, 23 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2006): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (Universität Erlangen, Nürnberg, Lehrstuhl für Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik. Diskussionspapiere 44), Erlangen u.a., 34 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2006): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (IZA discussion paper 2343), Bonn, 28 S.
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Zeitarbeit: Kräftiges Wachstum aber kurze Beschäftigungsdauer
Jahn, Elke J. & Manfred Antoni (2006): Zeitarbeit: Kräftiges Wachstum aber kurze Beschäftigungsdauer. In: Bundesarbeitsblatt H. 12, S. 4-9.
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Arbeitnehmerüberlassung: Boomende Branche mit hoher Fluktuation
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2006): Arbeitnehmerüberlassung: Boomende Branche mit hoher Fluktuation. (IAB-Kurzbericht 14/2006), Nürnberg, 8 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2006): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (IAB-Discussion Paper 18/2006), Nürnberg, 42 S.